Laureati

Sei un laureato motivato, dotato di spirito imprenditoriale, pronto ad accettare la sfida in un ambiente dinamico?

I dipendenti di Essentra

Il Graduate Development Programme di Essentra dura due anni e offre eccellenti opportunità ai candidati che intendono affinare le competenze acquisite durante gli studi in un contesto reale, iniziando sin dal primo giorno a lavorare effettivamente. Vi offriamo un mix di esperienza pratica sul campo e apprendimento basato sulla pratica, sostenuto da un rigoroso programma di formazione formale somministrato nelle diverse sedi del mondo.

Le nostre posizioni

Offriamo diverse opportunità per laureati in varie aree: Operations, Ufficio commerciale, Finanza e Risorse umane.

Se hai studiato economia, finanza, ingegneria, marketing, risorse umane o discipline correlate, Essentra può costituire un'ottima rampa di lancio per la tua carriera.

Cosa ti offriamo?

Nell'ambito del Graduate Development Programme di Essentra parteciperai a diverse attività di formazione e avrai innumerevoli opportunità di sviluppo, usufruendo di reti di supporto a tutti i livelli aziendali. 

Avrai:

  • Un lavoro vero e proprio sin dal primo giorno
  • Un tutor personale che ti darà assistenza tecnica e per gli aspetti correlati all'attività
  • L'opportunità di viaggiare in tutto il mondo
  • Il supporto degli altri partecipanti ai programmi per laureati
  • Un programma per lo sviluppo della carriera individuale
  • Una formazione interna formale che completerà la tua esperienza pratica
  • Il supporto per l'iscrizione a un istituto professionale e per la crescita personale
  • Uno stipendio di base competitivo

Requisiti

  • Una laurea 2:1
    o superiore ci dimostra che non sei solo brillante e impegnato ma anche che hai una forte etica del lavoro.
  • Concentrato, intraprendente e pronto ad assumerti la responsabilità della tua carriera,
    sei sempre consapevole del quadro generale e riesci a vedere come il tuo input influenzi direttamente il successo globale di Essentra. Sei una persona forte e resiliente, desideri lavorare in una cultura incentrata sulle performance e dai il meglio in un ambiente stimolante e in continua espansione.
  • Una patente di guida
    I partecipanti al nostro Graduate Programme devono potersi spostare autonomamente, alcune delle nostre strutture non sono ben servite dai trasporti pubblici.
  • Mobilità internazionale
    La tua carriera in Essentra potrebbe portarti a viaggiare nei diversi Paesi del mondo e a solcare i sette mari: ti potrebbe venir chiesto, infatti, di prestare servizio presso una delle nostre sedi aziendali dislocate in 33 Paesi diversi.

Processo di candidatura

Hai letto tutto ciò che riguarda il Graduate Development Programme di Essentra e sei pronto a presentare la tua candidatura. Il nostro processo di selezione è attivo tutto l'anno, ma i posti disponibili vengono assegnati rapidamente in un contesto molto competitivo. In genere i laureati iniziano la lavorare da noi in estate, tuttavia spesso abbiamo la possibilità di avviare al lavoro i soggetti in diversi periodi dell'anno.

Si ricorda che Essentra può chiederti di prendere in considerazione la possibilità di lavorare in altre sedi nel mondo diverse dalla tua scelta iniziale.

  • 1. - Dovrai compilare una domanda online che sarà esaminata internamente.
  • 2. - Ti verrà inviato un link per completare online una serie di valutazioni delle capacità. Questa valutazioni sono state concepite per misurare le tue competenze di base per consentirci di continuare a reclutare laureati di ottimo livello.
  • 3. - Sarai invitato a sostenere un colloquio telefonico, durante il quale valuteremo le tue motivazioni e le tue aspirazioni lavorative per capire se il nostro programma sia la soluzione ideale per te
  • 4. – Durante la fase finale incontrerai personalmente uno dei nostri senior manager o direttori. Sarà un colloquio formale basato sulle competenze ed è la tua ultima opportunità per dimostrare quanto conosci Essentra e i mercati in cui operiamo.

Non limitarti a crederci sulla parola... Incontra i nostri laureati

Sappiamo che la prova inconfutabile del successo di un Graduate Programme è data dai commenti dei dipendenti che vi hanno partecipato.

Nel 2016 Essentra è presente per la prima volta nella classifica annuale delle 100 principali aziende per cui lavorare redatta da The Job Crowd's. Questa la motivazione della nostra presenza in tale classifica:"Il ritmo di progressione e il livello di responsabilità nell'ambito del programma è eccezionale; in breve tempo si viene incanalati verso posizioni amministrative e dirigenziali"

Ashley Ellis

Essentra colloca i laureati in posizioni vere in seno all'azienda e dà loro responsabilità concrete, pertanto l'apprendimento viene direttamente dall'esperienza.


Ashley Ellis: Distribuzione, USA

Wendy Jiang

Per i manager in formazione che partecipano al programma, l'azienda investe molto nello sviluppo di competenze internazionali e nell'efficacia della leadership a livello globale. Mi sento molto fortunata per aver avuto questa opportunità.


Wendy Jiang: Specialist Technologies, USA

Ngatia Weru

Il Graduate Programme è concepito per darti un lavoro vero sin dal primo giorno. Rapidamente ti rendi conto che non sei un dipendente extra, bensì sei un dipendente a tutti gli effetti con le sue responsabilità e i suoi progetti.


Ngatia Weru: Health & Personal Care Packaging, Regno Unito

Matthew Hage

Mentre ti accingi a viaggiare e a ricevere una formazione in Europa e America in alcuni dei principali siti strategici delle organizzazioni, riesci a dimostrare ai team di gestione la tua conoscenza dell'attività e del gruppo Essentra oltre ad avere un lavoro con delle responsabilità.


Matthew Hage: Group Operations, Regno Unito

Graduate brochure

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