Absolwenci

Czy jesteś dążącym do osiągania celów, przedsiębiorczym absolwentem, gotowym na wyzwania w dynamicznym środowisku?

Pracownicy firmy Essentra

Dwuletni Program rozwoju dla absolwentów wyższych uczelni (Graduate Development Programme) firmy Essentra oferuje doskonałe możliwości dla osób, które chcą do niego przystąpić i rozwijać swoje kwalifikacje akademickie w praktycznych warunkach realnego świata, zaczynając prawdziwą pracę już od pierwszego dnia. Oferujemy nabywanie doświadczenia na stanowisku pracy i praktyczną naukę, wsparte gruntownym programem formalnego szkolenia prowadzonego w globalnych lokalizacjach.

Nasze role

Oferujemy szereg różnych możliwości kształcenia absolwentów w dziedzinie działalności operacyjnej, handlu, finansów i zasobów ludzkich.

Jeśli studiowałeś biznes, finanse, inżynierię, marketing, zarządzanie zasobami ludzkimi lub pokrewne dyscypliny, Essentra może zaoferować Ci doskonałą pozycję startową do rozpoczęcia kariery zawodowej.

Co oferujemy?

W ramach Programu rozwoju dla absolwentów wyższych uczelni firmy Essentra uzyskasz dostęp do wielu form szkoleń i możliwości rozwoju, a także sieci wsparcia na wszystkich poziomach działalności biznesowej. 

Otrzymasz:

  • Prawdziwą pracę od pierwszego dnia
  • Osobistego mentora, który zapewni Ci wsparcie techniczne i biznesowe
  • Możliwość podróżowania po świecie
  • Wsparcie od innych uczestników programu
  • Program indywidualnego rozwoju kariery zawodowej
  • Formalne szkolenia wewnętrzne uzupełniające doświadczenie praktyczne
  • Wsparcie dla uzyskania członkostwa w instytucjach zawodowych i rozwoju osobistego
  • Konkurencyjne wynagrodzenie zasadnicze

Kogo szukamy

  • Ocena z ukończonych studiów 2:1
    lub wyższa  wskazuje, że jesteś nie tylko zdolny i zaangażowany, ale także wykazujesz wysoką etykę zawodową.
  • Skoncentrowany, przedsiębiorczy i gotowy wziąć sprawy zawodowe w swoje ręce
    Nigdy nie tracisz z oczu całościowego obrazu i rozumiesz, że Twój bezpośredni wkład wpływa na globalny sukces Essentra. Jesteś silną osobowością, dlatego chcesz pracować w firmie o kulturze opartej na dobrych wynikach i rozwijać się w wymagającym i rozwijającym się środowisku.
  • Prawo jazdy
    Nasz Program rozwoju dla absolwentów wyższych uczelni wymaga dużej mobilności, a w niektórych lokalizacjach naszych obiektów transport publiczny jest ograniczony.
  • Międzynarodowa mobilność
    Twoja kariera zawodowa w Essentra może zaprowadzić cię w każdą z 4 stron świata i za 7 mórz – możesz zostać zaproszony do pracy w jednym z naszych centrów biznesowych w 33 różnych krajach.

Procedura skladania aplikacji

Teraz, gdy przeczytałeś już wszystko o Programie rozwoju dla absolwentów wyższych uczelni firmy Essentra, jesteś gotowy do złożenia aplikacji. Nasz proces rekrutacji trwa przez cały rok, ale konkurencja jest duża i wakaty są zapełniane bardzo szybko. Zwykle absolwenci dołączają do nas w okresie letnim, ale czasami jesteśmy elastyczni i przyjmujemy ludzi w różnych porach roku.

Należy pamiętać, że Essentra może poprosić o rozważenie podjęcia pracy w innym miejscu na świecie, różniącym się od Twoich początkowych preferencji.

  • Krok pierwszy – Musisz wypełnić wniosek online, a aplikacja zostanie poddana wewnętrznemu przeglądowi.
  • Krok drugi – Otrzymasz link do kilku ankiet do oceny Twoich umiejętności, do wypełnienia online. Służą one do oceny podstawowych umiejętności kandydatów, co umożliwia zatrudnianie absolwentów na najwyższym poziomie.
  • Krok trzeci – Zostaniesz zaproszony do rozmowy telefonicznej, podczas której ocenimy Twoje motywacje i aspiracje zawodowe, dzięki czemu zorientujemy się, czy nasz program jest odpowiedni dla Ciebie
  • Krok czwarty – W końcowej fazie spotkasz się osobiście z jednym z naszych menedżerów lub dyrektorów. Będzie to formalna rozmowa oparta na kompetencjach i ostateczna okazja do wykazania swojego zrozumienia założeń firmy Essentra i rynków, na których prowadzimy działalność.

Nie wierz nam na słowo... Spotkaj się z naszymi absolwentami

Zdajemy sobie sprawę, że prawdziwa ocena programu rozwoju dla absolwentów pochodzi z wypowiedzi pracowników, którzy znają go z własnego doświadczenia.

Essentra została wyróżniona po raz pierwszy w 2016 roku przez The Job Crowd jako jedna ze 100 najatrakcyjniejszych firm do pracy. Kluczowy cytat: „Tempo postępów i zyskiwania odpowiedzialności w ramach programu jest wyjątkowe i daje możliwość szybkiego awansu na stanowiska kierownicze”

Ashley Ellis

W Essentra absolwentom powierzane są poważne role i prawdziwe obowiązki, dzięki czemu nabywają wiedzę bezpośrednio z własnych doświadczeń.


Ashley Ellis: Dział dystrybucji, USA

Wendy Jiang

Firma inwestuje w rozwój kompetencji międzykulturowych i globalną efektywność przywództwa absolwentów odbywających szkolenie w zakresie zarządzania. Jestem bardzo szczęśliwy, że dano mi tę szansę.


Wendy Jiang: Specjalista ds. technologii, USA

Ngatia Weru

Program rozwoju dla absolwentów ma na celu zapewnienie rzeczywistej pracy od zaraz. Szybko przekonasz się, że nie jesteś kimś dodatkowym, ale pełnoprawnym pracownikiem, ponoszącym odpowiedzialność i posiadającym własne projekty.


Ngatia Weru: Health & Personal Care Packaging, Wielka Brytania

Matthew Hage

Decydując się na podróż i szkolenie w Europie i Ameryce, w strategicznie kluczowych zakładach organizacji, oprócz otrzymania odpowiedzialnych zadań, możesz wykazać się przed zespołami zarządzającymi zrozumieniem branży i szerszej grupy Essentra.


Matthey Hage: Group Operations, Wielka Brytania

Graduate brochure

Graduate brochure

Download our Graduate brochure for more about our opportunities.

Preferowana metoda kontaktu.